让演讲铸就职场荣耀—像Ted一样去演讲
让演讲铸就职场荣耀—像Ted一样去演讲详细内容
让演讲铸就职场荣耀—像Ted一样去演讲
让演讲铸就职场荣耀 ---像Ted一样去演讲
课程对象：
所有职场人，尤其需要代表企业对外接洽或宣讲的岗位员工，如销售部、市场部、产品部门等，或代表部门与内部其他各部门沟通协作频繁的岗位员工。
课程特色：
聚焦成果：“两带来，两带走”：带素材来、带任务来；带演讲成果走、带方法工具走；
工作场景，内容实战：用营销的理念引领演讲设计，全新视角开启学员对演讲的视野；用实操步骤落地演讲内容，让演讲者从准备内容开始就信心倍增；从产品沙龙、客户方案汇报、工作季度汇报、竞聘演讲等工作场景全方位展开；
叠加训练模式：全程叠加设计演练环节，并覆盖全员，老师一对一点评反馈，真正让每位演讲者在课程都有成长提升，并在演讲方面收获全新的自我，真正让演讲成为每个人的荣耀时刻；
课程时长：2天1晚
课程大纲：
模块
课程计划内容
时长
培训收益
互联网思维看演讲
一、互联网时代，改变了什么？
生活模式
市场模式
职场模式
二、互联网思维对演讲的启发
视频分析：移动大客户经理的产品方案会
为什么你的演讲不出彩，问题出在哪儿？
从互联网思维分析演讲要点
优秀演讲的三个核心原则
1h
1．了解互联网时代对职场互动模式的变化影响及趋势；
2． 清晰了解互联网变革时代的思维模式特点，及对演讲设计的启发和思考；
演讲内容设计
脑科学研究决定成功演讲的关键点
视频分析：超级演说家冠军演讲内容解剖
人们的大脑被什么所吸引？
为什么TED只给18分钟？
成功的演讲吸引大脑的三个关键点
送给观众的礼物---演讲要有思想
照顾左脑的喜好---演讲要有逻辑
迎合右脑的喜好---演讲表达生动
成功演讲内容设计三步走
步骤一：组织演讲思想
案例分析：年薪百万因为一场演讲而失业
定位演讲：带着目标去演讲
目标
价值
关联度
梳理演讲思想
三问明确思想
两步组织思想
提炼思想设计主题
实战练习：设计你的演讲思想，确定主题
步骤二：设计内容逻辑
震撼开场
开场两件事
吸引全场六大技巧
展开内容
逻辑清晰“三幕原则”
内容五大逻辑梳理
过程高吸引度六大法
干练收尾
收尾“全脑原则”
收尾二件事
三技巧大大提升演讲共鸣度
四大职场演讲场景架构设计框架
产品沙龙
方案讲标
季度工作汇报
竞聘演讲
步骤三：让内容故事化
实战练习：产品沙龙、方案讲标、季度工作汇报、竞聘演讲各场景演讲内容设计比拼
5h
通过演讲设计三步走，让演讲从内容设计就赢在起点；
通过清晰定位，有效提炼演讲思想，让演讲内容围绕听众价值展开；
通过逻辑设计，搭建符合听众大脑理解和喜好的演讲内容，有效全程吸引听众；
完全基于演讲者工作场景展开，针对性对四大职场演讲场景架构给予建议，直接套用模板即可实现高吸引度的演讲内容设计；
全程全员参与，每个环节实战练习，促进学员学用转换，提高培训成果转化率；
演讲内容辅导（晚上）
演讲者针对白天所学的内容设计演讲内容，制作PPT，为第二天登台演讲做准备；
讲师一对一辅导，对内容设计给出针对性建议；有效帮助演讲者输出演讲成果。
2H
学用结合，有效帮助演讲者消化白天所学。
演讲公众表达训练
一、台前准备
1、外在-比商务见面更重要的演讲者第一印象
2、内在-怯场出现的心理学因素分析
3、有效控制紧张情绪的关键技术
热身练习：我的一分钟微秀/show
二、演讲状态展现：型-声-言
1、带领听众的“眼”：肢体语言表达训练
基本姿态训练，包括站立、移动等
手势语言训练
非语言交流，包括表情和眼神
叠加练习：站姿互审、眼神通关、手势找感
2、打动听众的“耳”：口头语言表达训练
案例分析：哪个声音更吸引你？
无需动听，但要变化：声音变化三要素
叠加练习：跟读最强音、练习变化声
3、放松听众的“脑”：语言
演讲语言基本要求
冲击听众关注的语言技巧
叠加练习：“抽词答意”语言结构化训练
综合实战：你的演讲秀
5h
从公众表达专业三维度全面立体提升演讲生动度，并全程通过叠加训练，强化每一个关键技巧的掌握程度；
认识到演讲台上语言与书面语言的不同，能够运用技巧进行语言转化；
演讲互动技巧
一 公众演讲的互动要点
不得不知的听众心理
调动听众积极参与的三技巧
二 演讲问答环节
切记掉入问答环节大陷阱
公众回答问题关键技术
在回答中变被动为主动技巧
艰难时刻谨记三点
实战训练：请回答我们的三个问题
1h
能成为出色的演讲者，掌握公众演讲互动技术至关重要，通过了解-运用-掌握，让演讲者登入演讲更高台阶；
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